Darío Amodei, CEO d’Anthropic, ha llançat una advertència clara: el 50% dels llocs de treball junior d’oficina podrien desaparèixer abans del 2030 a causa de la intel·ligència artificial. Aquesta predicció ha estat recollida per Barack Obama, mitjans com Time o The New York Times, i debatuda en mitjans de televisió nord-americans.
Però, és realment una crisi inèdita o una nova revolució tecnològica com tantes altres? El text recorda grans revolucions del passat:
- Imprenta (1440): Va eliminar el 90% dels escribes. Va trigar 50 anys a generar nous llocs de treball.
- Revolució industrial (1760): Gran productivitat, però acomiadaments massius i salaris que no es van recuperar fins 30 anys després.
- Electricitat (1880): Va fer desaparèixer 2 milions de feines als EUA, amb un atur del 20% abans de la recuperació.
- Internet (1990): Inicialment destructiva (2,7 milions de feines perdudes), però després va duplicar el mercat laboral mundial.
En totes aquestes revolucions hi ha un patró comú: adopció → impacte → recuperació. La gran pregunta és si la IA seguirà aquest mateix cicle, però a velocitat accelerada.
Mentrestant, ja veiem dades concretes de com la IA està transformant la feina:
- Goldman Sachs: la IA pot fer el 95% de la feina que abans necessitava un equip de 6 persones durant setmanes.
- Amazon: ha estalviat l’equivalent a 4.500 anys de feina de programadors Java.
- Walmart: ha automatitzat 850 milions d’actualitzacions del catàleg amb IA.
- BBVA: en un pilot amb 3.300 empleats, es van estalviar 3 hores setmanals per persona gràcies a la IA.
Però també hi ha símptomes preocupants:
- Atur juvenil recent graduat: augment del 5,8% als EUA.
- Crowdstrike: 500 acomiadats (5% de la plantilla).
- McKinsey: 5.000 llocs eliminats en 18 mesos, després de preveure la pèrdua de 400 a 800 milions de feines al món abans de 2030.
Davant aquest escenari, l’autor proposa tres accions urgents:
- Divulgar: Cal avisar la societat del que ve, amb honestedat i transparència. Com una previsió meteorològica: saber si plourà per decidir com actuar.
- Formar: Saber fer servir la IA serà la millor protecció laboral. Cal que empreses, governs i escoles ho impulsin ja.
- Debatre: S’ha de posar el tema sobre la taula: renta bàsica universal, impostos a la IA, nous models econòmics… No es pot esperar més.
La IA no es pot aturar, però sí podem canviar-ne la direcció. Tal com diu Amodei, no podem saltar davant del tren per frenar-lo, però sí que podem agafar el volant i redirigir-lo abans que sigui massa tard.